各处、室、组：

为了进一步深化学校教育教学改革，围绕“身体健康、心理阳光、学业进步”办学目标，加强作风建设，树立典型，弘扬正气，激励全校教职工爱岗敬业，勤奋工作，教书育人，为人师表。经学校研究决定，从2013年度起开始在全体教职工中开展评选表彰“风采之星”活动。现将有关事项通知如下。

一、评选活动领导小组

学校成立评选活动领导小组，该小组成员由学校评优评先考核小组成员组成。

二、评选类型、指标和要求

三、评选标准

各责任处室根据“风采之星”教职工评选活动要求，结合分管工作，制定评选办法。

四、评选对象

全体在编在岗教职工和全体在聘在岗教职工。

五、评选办法

1.从2013年起，六个自然年为一个评选周期，评选周期内每年年底评选一批“风采之星”教职工。

2.各职能处室根据评选办法评选，评选结果上报到学校，经学校评优评先考核小组综合审议，学校党总支会议研究，全体教代会代表表决后公布。

六、表彰办法

1.每年表彰当年度获评为“星”的教职工。

2.在年终教职工大会上进行表彰奖励，并颁发荣誉证书。获评“五星”（不同类型）的教职工，学校将隆重颁发永久性纪念奖杯。

七、奖励办法

1.每年根据一个评选周期内教职工当年度获评“星”的情况，发放一定的奖金。

2.奖金计算方法：

（1）每颗“星”的奖金基数为n，n值视学校当年财力状况并经行政办公会会议研究后确定。

（2）在一个评选周期内，教职工获评2颗（含2颗）以上不同类型的“星”时，学校将加大奖励的力度。奖金计算时，以第1颗“星”奖励基数n为基础，每多一颗不同类型的“星”时，按获评先后次序，计算标准依次为3n,5n,7n,9n，11n等。

（3）在一个评选周期内，教职工获评2颗（含2颗）以上同一类型的“星”时，从第2颗“星”开始，不论该种类型“星”的颗数多少，每颗“星”均以n为标准计算。

八、有关说明

1.“风采之星”教职工评选表彰活动解释权归学校评优评先考核小组。

2.“风采之星”教职工评选表彰活动自本通知下发之日起正式启动。

                                      铜陵市第三中学

2014年1月21日